Während die einen mehr Geld für weniger Arbeit fordern, kamen jüngst Forderungen aus der Industrie für die 41-Stunden-Woche (ohne Lohnausgleich). Ist diese Diskussion nur dem Vorwahlkampf geschuldet, oder funktioniert unser Arbeitsmarktsystem tatsächlich nicht mehr? Die letzten sechs Wochen hat sich das Team von SHK-AKTUELL intensiv mit dem Arbeitsmarkt beschäftigt. Befragt haben wir nicht nur Arbeitssuchende, sondern auch Vertreter der Wirtschaft sowie Arbeitsminister Kocher und AMS-Chef Kopf.
Denn es ist eine paradoxe Situation: Während die Zahl an Menschen ohne Job nach einer kurzen Erholung in der Post-Covid-Phase nun wieder signifikant steigt, sucht die SHK-Branche händeringend nach Personal. Die Vorstellungen der Bewerber für eine aus deren Sicht adäquate Anstellung matchen sich laut der Wahrnehmung vieler Führungskräfte, die wir im Rahmen unserer Recherche befragt haben, nicht mit den am Markt verfügbaren Gegebenheiten. In unserer Juni-Ausgabe, die hier als PDF-Version gratis heruntergeladen werden kann, liefern wir Antworten darauf, an welchen Schrauben jetzt gedreht werden müsste:
